Teamleider Industrial Engineering
bij Stahl Electromach
No Data Found
Wie zijn wij?
01-01-2023: Let op, er kan niet meer gereageerd worden op deze vacature, er zijn voor nu voldoende reacties. Iedereen bedankt voor de interesse!
Electromach is onderdeel van de R. STAHL Technology Group. Dit is een internationaal bedrijf dat oplossingen ontwikkelt en verkoopt op het gebied van explosieveiligheid. In de afgelopen jaren zijn wij als toonaangevende producent en handelsmaatschappij van explosie-veilige besturingssystemen en oplossingen steeds verder gegroeid. Onze oplossingen en producten worden toegepast in omgevingen waar veiligheid essentieel is en waar gas- en/of stofontploffingsgevaar dreigt.
Meer specifiek betreft het duurzame toepassingen in de farmaceutische, (petro)chemische en de olie- en gasindustrie. Wij maken het verschil in de bescherming en veiligheid van anderen. Als Electromach leveren we wereldwijd producten en diensten met een focus op landen in Europa, het Midden- en verre Oosten, Amerika, Brazilië, Japan en Korea.
Op onze locatie in Hengelo werken ongeveer 160 medewerkers en met dit gemotiveerde team zijn we continue bezig om de wereld van morgen een stukje veiliger te maken. Innovatie, procesoptimalisatie en klantgerichtheid staan daarbij centraal.
Teamleider Industrial Engineering
Als Industrial Engineer ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren en inrichten van productieprocessen binnen onze technische productieomgeving. Jij zorgt ervoor dat onze “Technology Roadmap” zoals wij dit noemen volgens plan verloopt. Dit betekent ook dat je werkt aan het verhogen van de efficiëntie, het verbeteren van de productkwaliteit en het verlagen van de kosten. Dit doe je door middel van data-analyse, procesverbetering en implementatie van lean manufacturing technieken. Je fungeert als schakel tussen productie, engineering en kwaliteit en draagt bij aan een continue verbetering van de bedrijfsvoering.
Nieuwsgierig? Bekijk dan eerst onze “werken-bij-Stahl” video hieronder en lees hierna alles over de vacature.
Wat krijg je?
Een competitief salaris tussen de €5000,- en €6500,- bruto per maand. Verder goede secundaire arbeidsvoorwaarden. (inclusief goed pensioen)
Je krijgt 27 vakantie- en 13 ATV-dagen per jaar op basis van fulltime
Er is veel ruimte om je bij te scholen en te ontwikkelen. FiscFree regeling, mobiele telefoon, een reis- en thuiswerk vergoeding en meer.
De functie is in principe 40 uur per week, maar minder is zeker bespreekbaar.
We hebben een enorm actieve personeelsvereniging.
Je hebt een afgeronde hbo opleiding, bij voorkeur richting Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar.
We zoeken iemand die ervaring heeft als engineer in een productieomgeving, bij voorkeur in een sturende rol of interesse hierin. Wij vinden technische kennis en skills het belangrijkste. Je kan bij ons verder je leiderschapskwaliteiten ontwikkelen en uitbouwen!
Je hebt aantoonbare kennis en werkervaring in de industriële automatisering.
Je bezit uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden.
Ervaring met SAP is een pre.
Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden?
Benieuwd naar ons bedrijf? Bekijk de video hieronder!

08:30-10:00
Je dag begint met een teamoverleg. Hierin worden statusupdates, prioriteiten en capaciteitsplanning besproken. Hierna ga je bezig met het beoordelen van een aantal procesoptimalisaties.

10:00-11:00
Hierna heb je een stand-up meeting met het leiderschapsteam. Dit doen we iedere dag even.

12:00-15:00
Na de lunch ga je bezig met het controleren van de projectvoortgang in planningstool van Stahl. Daarna heb je tijd om even inhoudelijk te sparren met een engineer over technische uitdaging. Tot slot presenteer je een investeringsvoorstel aan de stakeholders binnen Stahl.

15:00-16:00
Tot slot presenteer je een investeringsvoorstel aan de stakeholders binnen Stahl. Hierna is het mooi geweest en ga je naar huis. Fijne avond!

08:30-10:00Je begint de dag met het beoordelen van functionele en technische ontwerpen voor een nieuwe ATEX kast.

10:00-11:00
Eén van je teamleden bespreekt een voorstel tot het herinrichten van een productiecel met je.

13:00-14:00
Je gaat een wandel lunch doen met een aantal collega’s. Leuk bijkletsen en gelijk een frisse neus halen!

14:00-16:30
Aan het einde van de dag doe je een “GEMBA-walk in” productie om de root-cause van een actueel probleem te achterhalen..
Stap1
Stap2
Stap3
Pascal van Oosten
